Interkulturelles Training

Unsere Basisseminare machen Sie mit den wesentlichen Denk- und Verhaltensmustern Ihrer japanischen Geschäftspartner vertraut.

Sie erhalten u.a. Kenntnis über das Japan typische Gruppenkonzept, Ein- und Unterordnung, Hierarchie-Dominanz, Harmonie-Diktat sowie Verantwortungs- und Entscheidungs-problematik. Sie werden in den weiten Bereich der Regeln verbaler und nonverbaler Kommunikation eingeführt und auf eine erfolgreiche Geschäftsbeziehung mit Japanern vorbereitet.
Das Training wird von vielen Fallbeispielen und Workshops begleitet, denn die praktische Anwendung theoretischer Grundlagen soll stets im Mittelpunkt stehen.

Als Interkulturelles Training empfehlen wir für dieses Programm mindestens 1 Tag. Eine sinnvolle Ergänzung oder Kombination hierzu stellt das Verhandlungs-Seminar dar.

Verbeugungs-Rang

Wer in in der Hierarchie (Alter, gesellschaftliche Stellung, usw.) niedriger steht, sollte sich tiefer verbeugen und sich nicht aufrichten, bevor es sein ranghöherer Gegenüber getan hat. Es stehen

  • Ältere über Jüngeren
  • Gäste über Gastgebern
  • Männer über Frauen.